一逃了之,不是解决人民群众急难愁盼的正确姿态。关于事件起因,视频发布者称“我们家附近正在拆迁,但近期规划不断变动,导致我们原本该分配住房的地理位置发生改变,这与前期提出的方案截然不同”;该局一工作人员坦言“拆迁规划更改是受到工作安排的影响”,并指出“市民主要反映的一个问题是现在规划的居住区距离高压线过近”。从零零散散的信息中不难发现,拆迁规划及此后的数次变动,或是矛盾源头。必须承认,制定拆迁规划这项工作具有牵涉范围大、利益诉求多、涉及人员广、群众关注度高等特点,确实具有一定的难度与挑战。即便如此,跳窗而逃也决不能成为官员解决此类问题的选择。
一逃了之,就能逃避责任?正所谓“在其位,谋其政”,既然身为职能部门的重要官员,自然应该牢记职责所在,勇于担当作为。要知道,党把干部放在各个岗位上是要大家担当干事,而不是做官享福,这个基本的认知不能丢。或许有人会辩解,该局长接待群众已长达4小时之久,再说规划调整也不是一个人就能拍板决定的,若是将所有板子打在一处,未免太苛责。确实,并非所有的难题都能第一时间被解决,也并非所有的领导干部都能游刃有余。然而,正所谓“为官避事平生耻”,解决不了问题就当“逃兵”的举动,无疑会失了官员的体面、伤了群众的心。
一逃了之,敲响警钟,这种落荒而逃的出格之举贻害无穷。其一,有损党员干部的形象。坚持原则、敢于担当是党员干部必须具备的基本素质。然而,极个别官员抱有“逃离”意识、畏难心态,不敢对关系人民群众切身利益的急难愁盼动真碰硬,实则不利于长期施政。其二,有可能激化矛盾。此次事件中,涉事官员“面对矛盾绕着走”“消极懈怠不作为”,这种遇到问题“拖一拖”的处事方式,不仅无助于缓解人民群众的负面情绪,更有可能使矛盾越拖越大、民心越拖越寒。
千头万绪的事,说到底是千家万户的事。为官一任,自当事不避难、义不逃责,用自己的“辛勤指数”换取群众的“幸福指数”。具体到这件事的解决,官员有必要在规划出台前广开言路、积极沟通,做到民主决策;遇到一时解决不了的问题,官员有必要承诺期限、明确对接人,做到留有余地。如此,才能真正赢得群众的信任。(静子)来源:南方日报