“俺家的水管崩了咋办?”“两家有矛盾怎么办?”“你给联户党员崔秀勇打电话!”在凤泉区潞王坟乡五陵村,“有困难找党员”已经成为群众的口头禅。
7月4日,记者在五陵村采访中,了解到村民口中的崔秀勇是一名热情、耐心的优秀联户党员。五陵村自开展党员联户工作以来,东南片区联户工作突出,主要是在党员崔秀勇带领下完成的,崔秀勇就是联户党员中的精英骨干。
冲锋在前践初心
崔秀勇,五陵村东南片区的联户长。他在工作中细化网格,将东南片区所有农户按门牌号登记成册,并根据街道按片区划分,分为东、中、西三个小区域以方便走访。在推行党员联户“四色工作法”制度中,他根据片区内农户家庭类型,按照个人申请、竞争认领和组织委派三种方式,有针对性地领导片区内联户党员进行走访。崔秀勇虽然已72岁,但在联户工作中以身作则,主动认领橙色孤老留守农户,经常性地入户走访,与其沟通聊天,遇到问题还热情主动地帮助老人解决,充分发挥了党员的模范带头作用。
尽职尽责暖民心
崔秀勇除了做好日常联户工作外,每天都会抽出时间到区域内巡视,一旦发现环境卫生做得不到位,就立即号召联户人员进行清扫,并亲自用三轮车将垃圾送到垃圾场。崔秀勇把整治片区环境卫生当成了自家的事。他坚信只要用真诚和汗水坚守岗位,就能做好联户工作,当好群众的知心人。环境卫生越来越干净,群众的幸福感一点点增加,逐步拉近了党群和干群关系。
迎难而上勇担当
今年4月,崔秀勇接到继续推动改厕任务的通知后,积极响应,马上落实。他帮助身体不佳的邻居郝某龙家和无改造经验的常某成家挖门前管道,现场指导改厕。因改厕排污问题,葛某军家和屋后邻居产生矛盾,崔秀勇了解情况后,随即入户为这两家做思想工作,最后顺利解决问题。
近年来,五陵村党委以五星党支部创建为抓手,逐户摸排群众家庭思想、收入、生活、社会关系等情况,将家庭户划分为绿色和谐稳定、蓝色经济困难、黄色矛盾纠纷、橙色孤老留守四种类型,由每名党员认领相应的家户。
五陵村党委书记陈红玉表示,在五陵村,像崔秀勇一样的党员们通过心贴心、面对面的沟通,把工作做到群众家中,把温暖送到群众心中,把矛盾化解在最基层,搭起了党群的“连心桥”,“连”出乡村治理的“加速度”,实现了服务群众的“零距离”。